Le Pôle culturel de la Ville de Huningue, acteur majeur et reconnu dans l’animation de la Cité, gère 3 entités :
- des espaces d’expressions au sein du TRIANGLE avec une offre culturelle diversifiée, de la création artistique, du spectacle vivant, des expositions, de la mise à disposition de salles, un Festival » Compli-cité » annuel parmi d’autres temps forts;
- une Académie des Arts pour l’enseignement pluridisciplinaire de la Musique, de la Danse, du Chant et du Théâtre ;
- une bibliothèque ouverte sur la médiation.
Placé sous l’autorité du Directeur Général des Services de la Ville de Huningue, le Directeur du Pôle Culturel met en œuvre le Projet culturel et artistique de la Ville.
Il aura sous sa responsabilité le pilotage de l’ensemble des services et sera garant de la collaboration des services.
Missions
- Direction opérationnelle de l’action culturelle,
- Elaboration et pilotage d’actions et de programmations en adéquation avec le Projet Artistique et Culturel de la Ville : soutien à la création artistique, programmation et diffusion de spectacles, interventions hors les murs du Triangle,
- Animation et développement des collaborations avec les partenaires institutionnels, le réseau des salles, les acteurs de la création : compagnies, artistes, coproductions, accueil de résidences artistiques…,
- Animation et développement des partenariats institutionnels, participation et implication dans les réseaux,
- Pilotage et management des professionnels placés sous sa responsabilité dans le respect des cadres légaux, administratifs, techniques et conventionnels,
- Gestion du budget dédié aux actions du Pôle.
Profils recherchés
COMPETENCES ET PROFIL
- Expérience exigée à un poste à responsabilité dans le secteur de l’action culturelle ou socio culturelle.
- Professionnel de la culture avec bonne connaissance et appétence pour le spectacle vivant, les arts visuels, le livre et répondant aux conditions de compétence ou d’expérience professionnelle requises pour l’obtention de la licence d’entrepreneur de spectacle.
- Très bonne connaissance des politiques culturelles, des acteurs et des réseaux de la création artistique, des partenaires institutionnels et associatifs,
- Très bonne maîtrise du montage de projets culturels: élaboration des dossiers, suivi de la mise en œuvre et aptitude à rendre compte des actions réalisées,
- Capacité à éclairer les prises de décisions de la Direction Générale, à les mettre en œuvre et à accompagner les équipes dans leur réalisation en transversalité avec les autres pôles de l’association,
- Très bonnes compétences managériales, solides aptitudes pour encadrer sur un mode collaboratif et participatif l’équipe pluri-professionnelle du Pôle culturel,
- Capacités d’analyse et de synthèse, très bonnes compétences rédactionnelles
- Bonne maîtrise des outils bureautiques
- Rigueur, méthode et disponibilité
- Ouverture d’esprit, créativité et goût de l’innovation
- Sens des responsabilités, fiabilité
NIVEAU DE FORMATION
Diplôme de niveau 6 dans le domaine des métiers de la culture, associé à une solide expérience sur des fonctions à responsabilité dans le domaine.
Recrutement et rémunération suivant les conditions statutaires de la FPT
Temps de travail Complet, 35h00 hebdomadaire
Poste à pourvoir le : 06/12/2021
Date limite de candidature : 04/12/2021
Les lettres de candidatures manuscrites accompagnées d’un curriculum vitae détaillé sont à adresser par voie postale à : Monsieur le Maire de la Ville de HUNINGUE, 2 rue de Saint-Louis, 68330 HUNINGUE ou par courriel à : rh@ville-huningue.fr
COMMUNE DE HUNINGUE
Hôtel de ville
68330 Huningue